Новости - Общество - В России процветает трудовая дискриминация

В России процветает трудовая дискриминация

11.02.2019 в 14:38 2945 Мария Штерн
В России процветает трудовая дискриминация

И защититься от нее практически невозможно.

Возраст, пол, национальность – все это может стать причиной отказа в работе в России. Причем, как показывает судебная практика, доказать факт дискриминации практически невозможно. В лучшем случае гражданин может получить небольшую компенсацию, а вот добиться приема на работу – увы, нет. 

Формально у нас в стране дискриминация по национальному, половому и возрастному признаку запрещена. Закон гарантирует всем равные права. Но на практике права трудящихся никак не защищены. Чаще всего дискриминируют людей старшего возраста, представителей некоторых национальностей и женщин. 

Несмотря на то, что национальность не должна играть никакой роли при трудоустройстве, руководители часто относятся к представителям нацменьшинств с предубеждением. Уроженцев бывших советских республик часто воспринимают как людей второго сорта, которые годятся только для выполнения неквалифицированной работы. Профессиональные компетенции при этом отходят на второй план. 

Специалисты Высшей школы экономики совместно с коллегами из Эксетерского университета (Англия) провели эксперимент, в ходе которого разослали по нескольку сотен резюме на 9 тысяч вакансий. Вымышленные кандидаты 14 разных национальностей претендовали на позиции поваров, продавцов, менеджеров по продажам и программистов. Выяснилось, что работодатели предпочитают сотрудников со славянскими, немецкими и еврейскими фамилиями. Соискателей с кавказскими, среднеазиатскими и татарскими корнями приглашают на собеседование на 30-35% реже.

Согласно официальной статистике, женщины в России в среднем получают на 27,9% меньше мужчин. По миру разрыв в заработной плате составляет 20,5%. Отчасти такая картина объясняется традиционным разделением профессиональных сфер. Например, доля сотрудниц-женщин в высокооплачиваемой сфере обрабатывающей промышленности составляет 38%, в энергетике – 27%, в секторе транспорта и связи – 25%. При этом в системе здравоохранения трудятся 78% женского персонала, в образовании – 82%. 

При этом в сферах, где преобладают женщины, средняя зарплата на 44% ниже, чем в мужских профессиях. Это официальные данные Росстата за 2016 год.  

Кроме того, как известно, работодатели настороженно относятся к женщинам детородного возраста из-за риска издержек, связанных с материнством. Именно женщины уходят в отпуск по уходу за ребенком, а затем берут больничные в случае заболевания детей. 

Портят ситуацию и сложившиеся социальные стереотипы. Даже если кандидаток приглашают на работу в высокооплачиваемые сферы, такие как IT, им реже дают сложные задачи, что мешает профессиональному росту и продвижению по карьерной лестнице. 

Повышение пенсионного возраста остро поставило вопрос о дискриминации возрастных работников. Следом за пенсионной реформой Госдума приняла закон о наказании работодателей за увольнение пожилых работников. Однако эта мера лишь усугубила положение – теперь избавляться от «старичков» стараются до того, как они достигли предпенсионного возраста. 

Некоторые работодатели не готовы брать на работу даже людей за 40. Несмотря на то, что они в большинстве своем еще обладают полноценным здоровьем и при этом за плечами имеют хороший профессиональный опыт. Однако возрастные рамки в тексте вакансии до сих пор являются делом обычным. 

Наиболее печальная новость состоит в том, что, несмотря на законодательный запрет дискриминации, защитить себя от нее практически невозможно. Статистика за 2017 год показывает, что суды рассмотрели только лишь 23 административных дела о дискриминации. По ним было выписано 8 штрафов и 6 предупреждений. Уголовная статья о дискриминации, которая предусматривает наказание от серьезных штрафов до тюремного заключения, не применялась ни разу.

Доказать факт дискриминации в российских судах крайне сложно. В отличие от стран Запада, где работодатель должен доказывать, что никого не дискриминировал, в России это бремя ложится на самого ущемленного сотрудника. И даже если факт дискриминации был доказан, максимум, на что может рассчитывать потерпевший – материальная компенсация морального вреда.

Читайте также

В Росстате посчитали, сколько россияне тратят на выпивку и табак
В Росстате посчитали, сколько россияне тратят на выпивку и табак В среднем на нездоровые развлечения у граждан уходит по 3% доходов.
22.08.2019
Трезвый корпоратив: Минздрав представил новую программу
Трезвый корпоратив: Минздрав представил новую программу Она предполагает отказ от вредных привычек в офисе.
21.08.2019
В Росстате рассказали, чем болеет российская молодежь
В Росстате рассказали, чем болеет российская молодежь В «топе» оказались психические расстройства, наркозависимость и ВИЧ.
21.08.2019
Пенсионеров могут начать хоронить бесплатно
Пенсионеров могут начать хоронить бесплатно Минстрой готов взять на себя расходы по погребению льготников.
20.08.2019
Российский самолет совершил жесткую посадку в аэропорту Армении
Российский самолет совершил жесткую посадку в аэропорту Армении Лайнер повредил хвостовую часть. В салоне было 173 пассажира, никто не пострадал.
20.08.2019
В России вводят стандарты застройки: под запрет попадут здания выше 9 этажей
В России вводят стандарты застройки: под запрет попадут здания выше 9 этажей Документ также регламентирует ширину двора.
20.08.2019
«Это было легко»: что мальчик, убивший семью, сказал другу в голосовом сообщении
«Это было легко»: что мальчик, убивший семью, сказал другу в голосовом сообщении Друзья 16-летнего Тимерлана вспомнили, что накануне трагедии он сообщал им о своих планах. Никто не придал значения его словам.
19.08.2019
После взрыва на военном полигоне отключились две станции мониторинга радиации
После взрыва на военном полигоне отключились две станции мониторинга радиации Станции в Кирове и подмосковной Дубне перестали выходить на связь.
19.08.2019
Подросток зарубил топором всю свою семью и покончил с собой
Подросток зарубил топором всю свою семью и покончил с собой Знакомые не могут поверить, что скромный отличник мог на такое решиться.
19.08.2019
Родителям посоветовали не «пичкать» детей лекарствами
Родителям посоветовали не «пичкать» детей лекарствами По мнению медиков, россияне чересчур налегают на антибиотики и противовирусные препараты.
18.08.2019
В России повысят МРОТ
В России повысят МРОТ С 1 января он составит 12130 рублей.
16.08.2019
Какую зарплату россияне считают справедливой
Какую зарплату россияне считают справедливой Жители крупных городов рассказали, сколько они хотят получать.
16.08.2019
Росстат привел статистику рожденных вне брака детей
Росстат привел статистику рожденных вне брака детей Наибольшее их количество рождается в регионах, где не принято регистрировать отношения.
15.08.2019
Росгидромет: уровень радиации после аварии в Белом море был превышен в 16 раз
Росгидромет: уровень радиации после аварии в Белом море был превышен в 16 раз Местные СМИ сообщают, что отделение, в котором лечились пострадавшие, опечатали. Медики подписали бумаги о неразглашении.
13.08.2019
Роспотребнадзор: дети в России едят слишком много сладкого
Роспотребнадзор: дети в России едят слишком много сладкого Родителей призвали тщательно изучать состав продуктов.
13.08.2019
Отчислять российских студентов будет искусственный интеллект
Отчислять российских студентов будет искусственный интеллект Он будет учитывать посещаемость, успеваемость, активность на лекциях и участие в общественной жизни вуза.
12.08.2019
Минпрос разработает для учителей специальный мессенджер
Минпрос разработает для учителей специальный мессенджер Он упростит работу и взаимодействие с родителями.
11.08.2019
В России введут стандарт на школьную форму
В России введут стандарт на школьную форму В Росстандарте пообещали, что требования будут жесткими.
11.08.2019
Во сколько лет россиянки рожают первенца
Во сколько лет россиянки рожают первенца Росстат привел статистику по возрасту рождения первенцев и последующих детей.
11.08.2019

ТОПЫ НОВОСТЕЙ

ВНИМАНИЕ! ОПРОС!

Какую сумму вы планируете потратить при подготовке ребенка в школу?
До 3000 ₽
112
От 3000 ₽ до 5000 ₽
99
От 5000 ₽ до 10000 ₽
188
От 10000 ₽ до 20000 ₽
147
Больше 20000 ₽
129